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根据《紫金县机关事业单位编外人员管理办法》(紫府〔2020〕47号),结合工作需要,经研究,紫城镇人民政府决定面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
紫城镇普通辅助类编外工作人员1名。
二、招聘条件
(一)拥护党和国家的路线、方针、政策,品行端正,身体健康,诚实守信,责任心强,有良好的政治素养,遵纪守法,无违法犯罪记录,无其他不宜聘用的情况。
(二)学历、专业:中专以上学历,专业不限。
(三)有良好的沟通协调能力和文字基础,熟悉Office等办公软件者,有相关基层工作经历者优先录取。
(四)年龄:45周岁以下(以公告当天日期计算)。
三、报名和资格审核
(一)报名时间:2024年5月29日8:30起至5月30日17:30前。
(二)报名方式:采取网上报名和资格初审,请报考人员将以下材料发至电子邮箱:zcz7824159@126.com。
1.本人填写的《紫城镇人民政府2024年公开招聘编外人员报名表》(签名扫描件和报名表电子版)及近期大1寸正面免冠彩色电子相片1张。
2.身份证、学历证、学位证等材料的扫描件。
(三)资格审核:根据报考人员的年龄、学历、专业、政治面貌及人岗匹配度等,从通过资格审核的人员中,择优确定面试人员,将以电话或短信形式告知。报名人员应诚信报考,如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的,一经查实,立即取消报考资格。
(四)报名咨询电话:0762-7824159
四、考试方式
1.考试采取面试方式进行,面试对象按实际报名并通过资格审核的人员确定。面试结果取最高分的考生依次录取。因报考人员政审不合格或放弃录取资格的,将从高分到低分依次递补。
2.面试主要为现场处理能力测试,主要对考生的语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、职位适应度、形象仪表等方面进行考察,满分为100分,录用合格分数为60分以上(含60分)。面试时间、地点另行电话通知。
五、确定聘用人员
(一)体检。根据总成绩高低顺序,确定体检对象。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行,体检费用由考生自理。
(二)政审。通过体检的人员确定为政审对象。由紫城镇人民政府通知应聘者参加政审的时间、地点,政审应提交身份证、毕业证、学位证、个人征信报告、无犯罪记录证明等原件和复印件。
六、公示与聘用
(一)对体检、考察合格的拟聘用人员,在紫金县人民政府官网进行公示。
(二)经公示无反映或反映问题不影响聘用的,由招聘单位或其主管部门按规定办理聘用手续。
七、递补
出现下列情形之一的,招聘单位或其主管部门可以在7个工作日内决定是否进行递补:
(一)应聘人员体检不合格的;
(二)考察人选未被确定为拟聘用人员的;
(三)拟聘用人员公示结果导致不能聘用的;
(四)拟聘用人员放弃聘用的。
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