（四）面试成绩经招聘领导小组确定后，按分数由高到低依次确定拟录取人员。若考生的成绩相同，按照面试主评委评分高低顺序确定名次；若主评委的评分相同，则相同成绩的考生进行加试。

（五）成绩排名前三位的考生进入体检。

六、体检

体检：体检在指定的综合性公立医院进行，按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按上级相关要求执行。不合格人员可在体检结束后的5个工作日内书面申请复检一次，结果以复检结论为准;逾期不书面申请复检的，视为自动放弃。

七、考察

按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号文)等有关规定，对进入体检人员的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。

八、公示与聘用

体检、考察合格的人员确定为拟聘人选，名单通过韶关市曲江区人民政府门户网站进行公示，公示时间为7天。公示结束无异议的，签订聘用协议。

九、其他事项

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按面试成绩从高到低依次递补，递补只进行一次。

（1）应聘人员考察或体检不合格的；

（2）应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；

（3）拟聘人选公示结果影响聘用的；

（4）法律、法规及其他有关规章规定不准聘用者；

（5）个人放弃聘用或者其他导致拟聘岗位空缺的情形。

十、本公告由中共韶关市曲江区委党校解释

联系方式：

黄老师：13531461203   刘老师：15875126168  

固定电话：0751—6646226

附件：广东省事业单位公开招聘人员报名表.docx

中共韶关市曲江区委党校

2019年 5月21日