（2）身份证。

（3）2019年应届毕业生必须提交《毕业生就业推荐表》或《学生证》（已办理暂缓就业手续且未取消的2017届、2018届的毕业生提交毕业证）。

研究生应聘者须同时提交本科毕业证；港澳台学习、国外留学归来人员还需提交2019年1月1日起至报考前取得的教育部中国留学生服务中心境外学历学位认证函（认证书）。

（4）获奖证书。

（5）加盖有学校公章的成绩证明。

（6）《教师资格证》，2019年师范类应届毕业生如果暂时无法提供《教师资格证》的，必须提交由现在读院校出具的师范类学生的相关证明。且必须在2019年7月31日前提交教师资格证书原件，否则取消聘用资格。注意：《中小学教师资格考试合格证明》并不是《教师资格证》，不能算是已经取得《教师资格证》。

（7）办理了暂缓就业手续且未取消的2017届、2018届的毕业生还需提交《暂缓就业协议书》。

证件扫描要求：①原稿类型：文本/照片；②色彩模式：全彩（或RGB、CMYK）；③分辨率：300dpi；④大小：原稿尺寸；⑤保存格式：JPEG。

为了保证上传的证件符合要求，请尽量在图文处理公司或照相店扫描。以上材料上传后如有缺项、漏项（或无法识别材料内容），视为资格初审不通过，招聘单位（招聘系统）不接受资料再上传。网上资格审查通过后于规定时间内打印准考证。

（四）发布通过初审人员名单以及笔试相关事项

2019年4月20日（星期六）20:00时前在惠州仲恺高新区管委会门户网站发布通过初审人员名单。告知考生笔试时间、笔试考场及相关注意事项。

（五）相关问题的说明

1.应聘人员限报一个岗位。报名必须使用有效期内的二代身份证，年龄以身份证为准。请考生认真阅读招聘公告，按照岗位招聘条件进行报考，对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，资格审查结果不作为确定符合资格条件的最终依据。凡在后续工作中发现审查通过人员不符合应聘资格条件或弄虚作假等问题，一经查实，取消考试、聘用等资格。

2.准考证是考生参加笔试、面试、体检等环节的重要证件。考生参加笔试、面试、体检时，须同时携带本人准考证和本人有效居民身份证。

五、考试办法

到高等院校设招聘专场，考试由笔试和面试（含试教、综合能力测试）组成，满分均为100分，划定最低入围分数线均为60分。（音乐、体育教师岗位笔试部分考专业技能）。

（一）笔试

1.笔试形式：

语文、数学、英语、物理、化学、历史、地理、生物教师岗位，采取闭卷形式进行，主要考查相应职位的专业知识、业务能力和工作技能。

音乐、美术、体育教师岗位，不做书面考试，以考核专业技能形式进行。

2.公布笔试成绩及面试通知：

笔试于考试当天在惠州仲恺高新区管委会门户网站公布考生的笔试成绩。根据考生的笔试成绩，按学科岗位招聘人数1:3的比例（不足1:3的，按实际符合条件人数），公布进入资格复审人员名单并通知有关事项。

3.笔试查分时间：

考生如果对自己的笔试分数有疑问的，须于规定时间内填写《考生查分登记表》，送交招聘考试考务小组进行查分。每位考生只能申请查分一次。逾期不再接受查分。

（二）面试

根据笔试成绩按所报考岗位职数1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员，分数并列者一并入围。进入面试人员，在规定时间内提交资格初审材料的原件和复印件进行资格复查，复查通过者进入面试。不能按时参加面试的人员，取消其面试资格。

1.内容

（1）试教：主要考查应聘学科的文化知识传授能力，以讲课的形式进行（讲文段或课例）。

（2）综合能力测试：主要考查教育教学等方面的知识和能力，以提问方式进行。

2.有关说明：考生备课时间为30分钟，试教时间为10分钟，综合能力测试时间为5分钟。试教结束后立刻进入综合能力测试环节。