2024年深圳市龙岗中心医院招聘事业单位工作人员公告（1人）

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根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》和工作需要，深圳市龙岗中心医院面向社会公开招聘1名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

医院创立于1952年，是深圳东部急救、医疗、教学、科研、康复和保健中心，2005年被市政府批准升格为“深圳市第九人民医院”。2011年通过广东省卫生厅评审，成功创建成为深圳市东部首家“三级甲等综合医院”。2017年7月成立龙岗中心医院集团，目前集团共有4家成员单位，包括龙岗中心医院、龙岗区第五人民医院、龙岗区第六人民医院和龙岗区骨科医院。医院现为汕头大学医学院非直属附属医院，拥有国家博士后科研工作站、深圳市博士后创新实践基地。2021年度，医院在全市区属公立医院绩效考核中排名第二;2022年度，CMI值在全市22家三级综合医院中排名第五。

二、招聘岗位

(一)深圳市龙岗中心医院本次面向社会公开招聘1名内分泌科主任医师，岗位类别为专业技术岗位，岗位等级为四级。岗位条件详见《深圳市龙岗中心医院公开招聘事业单位专业技术人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。

(二)招聘岗位职责如下：

1.科室发展规划与计划

(1)遵守医院规章制度，执行分管副院长的决定。

(2)在分管副院长的领导下，负责本部门的医教研及管理工作，编制本岗位的工作目标计划，按时保质、保量完成任务。

(3)负责内分泌科相关事务管理，组织完成各项指令性任务。

2.业务管理

(1)负责安排专科门诊、会诊、出诊、值班等，定期主持召开科务会议。

(2)负责科内医疗质量管理工作，监督检查科内医疗质量管理体系标准的贯彻执行情况，科内人员认真执行各项规章制度、技术操作规范，严格并及时处理差错事故。

(3)负责科内各住院医师的病历审阅、修改。

(4)受下属医疗人员的请求或委托协助处理疑难病例，组织会诊，决定病员出(转)院，出(转)院病历。

(5)参加门诊、会诊、临床教学，组织研究、解决重、危、疑难病例的诊断治疗。

(6)定期查房，与科室各级医师共同研究解决疑难病例诊断和治疗上的问题。

3.学科建设和人才培养

(1)组织开展科研和新技术、新疗法的应用，制定科内业务发展规划与年度计划并组织实施。

(2)负责督导科内人员的业务学习，继续教育、临床教学和病例讨论。

(3)统一安排科室内部人员进修、轮换和实习生的培养教育工作。

4.完成领导交办的其他临时性工作。

(三)薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员，享受规定的薪酬待遇。

三、招聘对象

2024年2月7日前取得相应毕业证书、学位证书，符合本公告及招聘岗位所要求条件的人员均可报考。

四、招聘条件和要求

(一)具备以下条件的人员可以报名参加公开招聘：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;