2023年珠海市斗门区卫生健康局招聘普通雇员公告（1人）

2023-05-30 来源：本站原创浏览次数：

采取笔试加面试的方式。主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。

成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩(满分100分)×50%+面试成绩(满分100分)×50%(分数按四舍五入保留小数点后2位)。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:3时，按照1:3的比例核减招聘人数。面试人员按照笔试成绩由高分到低分，按招聘人数的1:3的比例确定。

1.笔试(满分100分，合格60分)，采取闭卷形式进行。

笔试时间和地点另行通知。

2.面试(满分100分，合格60分)。面试采用结构化面试。

面试时间和地点另行通知。

考试时，报考人员凭二代身份证原件参加考试，请携带身份证，以备查验。

考试总成绩、体检人员名单及相关事宜于面试结束后5个工作日内在斗门区公众信息网公布。

(四)体检

根据应聘者总成绩(60分以上)从高分到低分的顺序，按照该职位招聘人数1:1的比例，确定体检人员名单。体检需在指定医疗机构进行(体检费用自理)。

(五)公示

对经体检合格的应聘者，确定为拟聘用人选并进行公示。

(六)办理聘用手续

公示期满无异议或有异议但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。

四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程，有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的，予以解聘，且双方互不作任何补偿:

1.报考材料弄虚作假的;

2.体检不合格的;

3.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

4.未在规定的报到时间内报到的;

5.法律、法规规定不准聘用的。

(二)因以上情形取消聘用资格的，可按总成绩依次递补。递补人员的总成绩必须达到60分以上。

(三)本公告未尽事宜，由珠海市斗门区卫生健康局解释。

联系人：叶女士，联系电话：2782969;

监督电话：2782930。

珠海市斗门区卫生健康局

2023年5月29日

注：本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处及源文件地址