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2022年惠州龙门县招聘编外卫生专业技术人员公告(30人)

2022-07-21   来源:本站原创  浏览次数:

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招考公告汇总历年真题展鸿免费网课面授班级


2.报名方式:应聘者在报名时间内,将报名资料以“招聘单位+招聘岗位+姓名”命名文件,发送至报名邮箱:wjjrsg@longmen.gov.cn(邮件主题为“招聘单位+招聘岗位+姓名”)参加报名,并致电0752-7789501确认。

3.报名资料:

(1)《龙门县2022年公开招聘编外卫生专业技术人员报名表》(贴好近期一寸免冠彩照);

(2)本人有效期内的二代身份证;

(3)学历证书、学位证书、专业技术资格证、执业证以及岗位资格条件所需的有关证件和相关证明资料。

(4)2022年全日制应届毕业生参加2022年护士执业资格考试的提供《2022年护士执业资格考试准考证》报名,但须在2022年12月31日前取得护士专业技术资格证,否则取消聘用资格。

每位考生只可报考一个符合招考条件的职位。招聘岗位对工作经历年限有要求的,以与工作单位签订的劳动合同及对应的社保缴纳证明为准。在校生实习经历不视为工作经历。

(三)资格审查

招聘单位工作人员依据报考人员提交资料对报考者资格条件进行资格初审,经招聘单位资格初审合格的,将通过电子邮箱回复确认,初审合格者发放准考证(发证时间另行通知)。

资格审查工作贯穿公开招聘工作始终及聘后。任何阶段发现考生报名资格不符的,即取消考试资格或聘用资格。

六、考试

本次公开招聘考试采取笔试和面试的方式进行,考试总成绩为百分制,四舍五入保留小数点后2位。考试总成绩按笔试、面试各占50%的比例计算。

(一)笔试

1.笔试具体时间、地点以准考证通知为准。

2.笔试采取闭卷考试的形式进行,主要考试内容为卫生类综合通用能力测试,笔试成绩采取百分制,笔试合格分数线视笔试分数情况而定,笔试成绩不合格的不得进入面试。

3.在笔试成绩合格的人员中,根据成绩从高分到低分按岗位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单,不足1:3比例的,按实际符合条件人数进行面试。

4.笔试成绩及进入面试人员名单在龙门县人民政府门户网站公告栏公告。

(二)面试

面试前,县卫健局将组织招聘单位对面试对象是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格复审。面试对象未按规定时间参加资格复审和面试的,视为自动放弃;证件(证明)不全且不能在规定时间补全的或与报考资格条件不符的,取消面试资格。

面试时间、地点、资格复审等事项另行通知,请注意查收电子邮件或短信,并保持手机通讯畅通。

面试成绩采取百分制,成绩按四舍五入保留小数点后2位,合格成绩为60分,面试成绩不合格者不得列为体检、考察对象。

取得面试资格人员若主动放弃面试资格的,须在资格复审开始前两个工作日书面告知 县卫健局。县卫健局可从该岗位笔试成绩合格分数线内的考生中从高到低分依次递补面试人选。

(三)总成绩计算

1.面试结束后,按考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%计算总成绩,根据总成绩从高分至低分等额确定参加体检人员名单。

2.如同一岗位考生总成绩相同的,则按照面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次。

3.考试总成绩及体检人员名单将在龙门县人民政府门户网站公告栏公告。

七、体检

根据考试总成绩从高分到低分依次排序,按招聘岗位的职位数1:1的比例确定体检人员。体检工作由县卫健局牵头组织,参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)及相关规定实施。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生本人承担。体检合格者进入考察。

八、考察

考察由县卫健局牵头组织,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(穗人社发〔2010〕276号)规定执行。

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