2019年清远市阳山县事业单位招聘公告（55人）

2019-05-24 来源：本站原创浏览次数：

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四、体检、考察

根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按招聘职位人数1：1的比例确定体检人选。体检、考察按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》（粤人社发[2010]382号）和《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发[2010]276号）执行。如有自动放弃体检资格或体检、考察不合格的，在招聘职位综合成绩从高到低顺序依次等额递补体检人选。体检费由考生自理。

五、聘用和公示

拟聘用人员经公示，没有异议的，用人单位与其签订聘用合同，按规定实行试用期制度(试用期为一年)。试用期满合格的，办理转正手续，试用期满不合格的，取消聘用资格。

报考设置户籍限制职位的，获聘人员由聘用之日起需实际在单位服务五年（见职位表）

获聘人员按相关规定享受事业单位公益一类工资福利待遇。

本次招聘笔试、面试、考试总成绩、体检、聘用公示结果等信息均通过阳山县人力资源和社会保障局网站公布，不再另行通知。

具体操作如下：

1.打开阳山县政府门户网站（www.yangshan.gov.cn）;

2.在主栏目找到“信息公开”，点击进入“政府信息公开目录”；

3.在“组成部门”中找到“阳山县人力资源和社会保障局”点击进入即可。

六、注意事项

（一）应聘人员报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

（二）应聘考生参加笔试、面试、体检须同时携带准考证和身份证到场。证件不齐者，不得参加考试或体检。