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为进一步加强街道管理、服务工作,根据市、区有关政策,结合我街实际,本着公平竞争、择优录取的原则,面向社会公开招聘10名合同制工作人员。具体事项如下:
一、招聘岗位和职数
岗位一:城管执法辅助队员3名;
岗位二:环保协管员3名;
岗位三:社保工作人员1名;
岗位四:安全生产监督检查员1名;
岗位五:禁毒专员1名;
岗位六:出租屋管理员1名。
二、在此次招聘期间,根据街道实际工作需要适时调整增加招聘岗位及人数,具体岗位将根据应聘人员实际情况,在以上岗位中,统筹调配使用。可报多个岗位。
三、招聘人员的基本要求
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,遵守国家法律、法规及规章;
2、具有良好的品德和职业道德,愿意履行编外合同制工作人员聘用岗位职责与义务,遵守省、市、区、街聘用人员管理规定及部门、科室规章制度或工作规定;
3、具有国家承认的大专(含)以上学历;
4、有一年以上相关工作经验者优先;
5、具有良好的身体素质和心理素质,男女不限,年龄在35周岁以下;
6、具有良好的沟通协调和表达分析能力;
7、岗位一要求:
(1)具有C1以上驾驶证且三年以上的驾龄;
(2)中共党员优先。
8、岗位二要求:
(1)复退军人优先;
(2)具有环境保护专业技术中级职称以上的,或在基层环保部门、镇(街道)、事业单位从事环保工作、应急管理等工作3年以上的,在同等条件下优先聘用,年龄可放宽至45周岁以下。
9、岗位四、五要求:
(1)复退军人、有C1以上驾驶证优先。
10、有下列情形之一者,不得报考:
(1)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;
(2)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
(3)违反国家计划生育政策者。
四、用工性质及福利待遇
1、用工性质为合同制聘用人员。
2、试用期间工资按核定工资待遇的80%执行。按规定购买养老、工伤、医疗、生育、失业保险以及住房公积金和享受国家规定的休假待遇。
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