2025年清远市清城区公开招聘事业单位工作人员公告（10人）

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（四）注意事项。

1.报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，且与《2025年清远市清城区公开招聘事业单位工作人员报名表》中填写的情况一致，如有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。报名必须使用有效期内的二代居民身份证。

2.港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。

3.报考者按《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考者所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位专业的主要课程基本一致，并在面试资格现场审核时提供所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

五、考试

本次考试采取笔试和面试相结合的方式进行（实行100分制，笔试占50%、面试占50%）。

（一）笔试。

1.时间：2025年2月22日（星期六）上午9：00-11：00。

2.地点：清远市清城区飞来湖中学（地址：清远市清城区胜利雅苑对面）。

3.内容：主要考核应聘者的公共基础知识、综合分析能力

、文字表达能力等综合素质，公共基础知识包括法律法规、时事政治等内容。笔试采用闭卷方式进行，命题和评卷工作委托有关机构承办。笔试成绩合格分数线为60分，不合格者不能进入面试资格审核。笔试成绩将在清远市清城区人民政府网公布。

（二）面试资格现场审核。

进入面试的考生必须按规定的时间、地点进行资格审核（面试名单在清远市清城区人民政府门户网站上公布）。不参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加面试。

面试考生应在报名系统自行下载《2025年清远市清城区公开招聘事业单位工作人员报名表》和准考证，同时提交以下各项材料接受资格审核，证件均需提供原件和复印件各1份，审核后留下复印件退回原件，证明材料收原件。

资格审核需提交的材料：报考者须提交本人身份证、户口簿、毕业证、学位证书、报名表（双面打印）以及报考岗位所需的其他证明材料。现场资格审核时间、地点另行通知。

（三）面试。

1.确定面试对象。面试人选按招聘岗位人数与面试人数1：3比例依笔试成绩高低顺序确定。如招聘岗位人数与报考人数未达到1：3比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。

2.面试时间、地点等具体事项另行通知。

3.面试要求。面试人员须携带本人有效居民身份证原件、准考证按规定的时间内到指定地点报到参加面试，未按规定时间报到或中途撤离考场的视为自动放弃面试资格处理。面试采取结构化面试方式进行，面试成绩合格分数线为60分，不合格者不计入综合成绩。

（四）成绩计算。

1.笔试和面试都按百分制计算，成绩按四舍五入保留小数点后2位；总成绩按百分比折算，四舍五入保留小数点后3位。

2.考生总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。考生的总成绩在清远市清城区人民政府网(http://www.qingcheng.gov.cn）上公布。考生总成绩合格分数要达到60分（含60分）以上，根据岗位招聘人数按总成绩由高至低的顺序择优聘用。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次，若笔试成绩相同的，则按面试主评委评分高低确定名次。

六、体检

（一）确定参加体检人员。

1.按招聘岗位与拟聘用人数1:1的比例按考试总成绩从高到低在成绩合格的人员中确定体检对象。

2.如果出现体检不合格情况的，则按总成绩由高分到低分依次递补。

(二)组织体检。

 已确定的拟聘人员，由清远市清城区人力资源和社会保障局指定医院进行体检，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）执行。考生对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起2日内提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格，缺额情况根据实际需要按考生总成绩由高到低依次确定递补人员。体检时间和地点另定。

 七、组织考察。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求实施。主要对拟聘用考察人选政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避情形等方面的情况进行考察。要按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，考察将重点审核考察对象个人档案，严防假年龄、假学历、假履历。

八、公示