教师招聘
【考试咨询】广东教师备考QQ群：637425498｜微信公众号：广东展鸿教育｜
1.网上报名：报名者在报名截止时间前把身份证、学历、学位、职称、教师资格证书复印件以及个人简历、近期生活照、《东莞市常平中学招聘2022年编外教师报名表》发到东莞市常平中学邮箱：dgscpzx1946@163.com。文件名请按“岗位+姓名”格式注明(温馨提醒：文件大小不要超过5M，超大文件7天后失效)。(机关事业单位正式工作人员报考须提供工作单位同意报考的书面证明;国(境)外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件及复印件)。每位应聘者只能报考一个岗位。
2.网上报名时间：2022年1月17日至2022年1月21日。
(六)资格审查
资格审查时间：2022年1月22日至2022年1月23日。
根据招聘条件，由东莞市常平中学负责审核报考者的报考资料，并向通过资格审查的报考者发布具体考试时间、地点通知。
(七)考试
疫情期间，采用线上招聘。考生携带身份证参加考试。本次自主招聘编外教师，采取面试+试讲方式进行。考试成绩实行百分制。按实际符合条件的报名人数开考。面试、试讲成绩在面试、试讲结束后当天公布。
1.面试
面试采用个性化面试(自我介绍+问答环节)。问答题目由学校命制，同一岗位，问答题目相同。考生携带身份证参加面试。资格审核通过人员全部进入面试。面试成绩满分100分，面试成绩从高到低排名，按照1:3确定进入试讲人员名单，不足1：3比例，按照实际比例进入下一环节，面试成绩低于80分的不能进入试讲环节，面试成绩50%计入总成绩。面试评委小组成员由不少于5人的单数评委组成，其中设主评委1名。成绩在考试当天考试结束后向考生公布。
2.试讲
试讲采用片段教学，学校现场抽题，现场备课30分钟，片段教学10分钟。同一岗位试讲题目相同。考生携带身份证参加试讲，试讲成绩满分100分，试讲成绩50%计入总成绩，试讲成绩低于80分的不算入总分。面试评委小组成员由不少于5人的单数评委组成，其中设主评委1名。成绩在考试当天考试结束后向考生公布。
3.考试总成绩计算
考试总成绩=面试成绩×50%+试讲成绩×50%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的录用者。若总成绩相同，则以试讲成绩高低确定排名，考生成绩在东莞市人力资源和社会保障局公示。
(八)体检
体检时间和地点：东莞市内指定三甲医院，具体时间、地点另行通知，无理由迟到者视为放弃体检资格。体检程序、项目、纪律按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》规定执行，体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。应聘人员体检费用由应聘人员承担。
应聘人员对体检结果有疑问的，应聘人员应在接到体检结论通知之日起3个工作日内向东莞市常平中学提出复检要求，复检只能进行一次，复检结论为最终体检结果，复检费用由提出复检方承担。
应聘人员体检不合格或者放弃聘用的，东莞市常平中学可按成绩高低依次递补体检人选。递补人选由东莞市常平中学提出，经东莞市人力资源和社会保障局批准后进行体检。
(九)确定拟聘人员、公示
拟聘用人员名单报东莞市人力资源和社会保障局审核，审核通过后，在东莞市人力资源和社会保障局网站和东莞市常平中学网站进行公示7个工作日。
(十)办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，东莞市常平中学按有关规定的程序和权限报批聘用。
(十一)结果备案
东莞市常平中学将新招用聘用人员情况报东莞市人力资源和社会保障局和市教育局登记备案。
五、有关问题说明
(一)应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《东莞市常平中学招聘2022年编外教师报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
(二)有关招聘事项，可登录东莞市人力资源和社会保障局网站和东莞市常平中学网站查询。
(三)考生因考试不合格、论文答辩不通过和纪律处分等个人原因未能于2022年9月1日前取得符合报考要求的毕业证、学位证，取消聘用资格。
(四)有关面试考场防疫工作，根据《考试防疫工作操作指引》执行。
(五)东莞市常平中学将根据疫情防控最新政策，对考试时间进行调整，请通过资格审核的考生及时留意相关通知。
咨询电话：0769--82201778; 联系人：黄远雄
注：本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处及源文件地址
相关推荐
