2018年东莞茶山镇下半年招聘聘用人员公告（41人）

2018-11-02 来源：本站原创浏览次数：

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面试采用结构化面试方式进行，面试时间、地点另行通知。

3、考试成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×60％＋面试成绩×40％，按考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选（如出现考试总成绩同分的，则按面试成绩高低确定排名）。

六、相关事项

1、报考人员须诚信报名。有弄虚作假或隐瞒真实情况的，有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的，取消报名资格或录用资格。

2、茶山镇组织人事办将通过短信和电话形式通知拟录用人员，未录用人员的报名材料不再退回。

3、本次招聘人员均为合同制聘员，试用期3个月，试用期满并考核合格后，按规定享受社会保险、缴存公积金等福利待遇。除了职位表上备注年薪的岗位，其他岗位新入职本科聘员年薪约8.3万元全包、新入职研究生聘员年薪约9万元全包（以上年薪含社保及住房公积金），并享有国家规定的节假日和带薪年休假。

4、本公告由茶山镇人民政府人事办公室负责解释。

咨询电话：0769-86640186，联系人：冯小姐

茶山镇人民政府人事办公室

2018年10月29日

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