编外招聘
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本次公开招聘考试采取“笔试/体能测试+面试”方式进行。
1.应聘社工（行政事务岗）、专职安全员（社会管理辅助岗）的，需进行笔试，笔试主要测评岗位综合能力，笔试合格线为60分。在笔试合格的应聘人员中，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:3的比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格的应聘人员未达1:3比例的，按笔试实际合格人数确定入围面试人员。
2.应聘消防队员（社会管理辅助岗）的，须进行体能测试，体能测试合格线为60分。体能测试主要测试仰卧起坐、俯卧撑、5×20米折返跑、1500米跑共4个项目，每个项目各占25分，总成绩100分。其中仰卧起坐两分钟内完成40个以上为达标、俯卧撑两分钟内完成50个以上为达标、5×20米折返跑完成时间为35′以内的达标、1500米跑完成时间8分钟以内的达标。在体能测试合格的报考人员，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:3的比例确定入围面试人员。体能测试合格的应聘人员未达1:3比例的，按实际合格人数确定入围面试人员。
3.入围面试人员未按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试采取结构化面试形式，面试成绩合格线为70分。
4.根据笔试/体能测试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩，按照招聘名额的1:1的比例，从高分到低分确定参加体检的人选。如同一岗位总成绩相同的，笔试/体能测试成绩高的确定为拟聘人员；笔试/体能测试和面试成绩完全相同的，由单位根据情况决定拟聘人员。
5.考试具体时间、地点另行通知，请应聘人员保持手机畅通，注意查收短信及接听电话。
（五）体检
按招聘岗位，根据考试综合成绩由高至低等额确定体检人员，体检人员名单将在大鹏新区政府在线网站公布。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，费用由考生自行负责。不按时参加体检者，视为自动放弃聘用资格；体检不合格者，取消聘用资格。
体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位空缺的，大鹏办事处可在同岗位面试人员中，按综合成绩由高至低等额递补。体检对象处于怀孕期或产假期内的，保留体检人选资格，产假期满后，再行办理相关手续。
（六）资格复审、考察
体检合格的拟聘用人选，由大鹏办事处进行资格复审及考察。体检或资格复审、考察不合格者，不予聘用。
（七）公示与聘用
拟聘用人员名单将在大鹏新区政府在线网站公示5个工作日。公示期间，拟聘用人员被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用。公示无异议的，拟聘用人员与派遣机构签订派遣劳动合同，派遣至大鹏办事处工作，按国家有关规定办理“五险一金”。
三、其他事项
1.招聘相关资历、资格、年龄等时间的计算，均截至2024年8月22日。
2.本次招聘实行诚信报考。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求，并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，一经发现即取消考试或聘用资格。
3.新招聘人员必须在规定时间内报到。逾期不能报到，且无正当理由者，不保留聘用资格。根据法律规定确定试用期。试用期满合格的，继续聘用，试用期考核不合格或试用期内发现不符合岗位资格条件的，取消聘用。
4.没有被录取的考生，技能测试成绩合格的可纳入办事处后备人员库，技能测试成绩一年内有效，如1年之内同类岗位出现空缺时，可简化程序，择优聘用。
5.应聘人员在报名时需提供准确的、确保可随时联系的电话联系方式，如因应聘人员未提供有效联系方式或无法联系造成的后果由应聘人员自行承担。
本公告未尽事宜，由大鹏办事处负责解释。
招聘业务咨询电话：0755-84301099
线上报名咨询电话：0755-28339656
1.深圳市大鹏新区大鹏办事处2024年8月公开招聘编外人员职位表.xlsx
2.深圳市大鹏新区大鹏办事处2024年8月公开招聘编外人员报名表.docx
4.广东省2024年考试录用公务员专业参考目录（学科对应具体专业目录）.xls
大鹏新区大鹏办事处
2024年8月22日
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