编外招聘
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（二）报名时间：2022年7月27日（星期三）至2022年8月2日（星期二）工作日，上午8:30-12:00，下午2:00-5:30。联系人：肖小姐，联系电话：0757-87618807。
（三）资格审查：招考单位对考生提供的资料进行资格条件的初审。经初审合格的考生，发放准考证。考生在进行面试前，由街道办对拟进入面试环节的考生进行资格复审；对资格复审不合格的，取消面试资格，并从报考该职位且符合报考资格条件的考生中依笔试成绩由高到低顺序递补面试对象。
考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
四、考试安排
（一）笔试
考试内容包括《公共基础知识》和《职业能力倾向测试》两个科目。笔试试题满分为100分，合格分数线为60分。
笔试时间、地点：另行通知。
（二）面试
面试采取结构化面试方式进行。面试试题满分为100分。面试对象根据笔试成绩合格者从高分到低分排序，按所在职位招录人数和进入面试人数1:5的比例确定。笔试合格考生达不到规定比例的，按合格人数确定面试对象。
面试时间、地点：另行通知。
（三）有关事项
面试结束后，按笔试、面试成绩4:6比例合成总成绩（总成绩精确到小数点后两位），总成绩合格分数线为60分。对考试总成绩合格的考生，依总成绩高低顺序，按招考职位拟录用人数等额确定体检、考察人选。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次，如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
五、体检、考察
考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序等额确定参加体检人员名单。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行。
体检结束后，根据考生体检结果确定拟录用人员，并按照有关规定对其进行考察。内容包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况。
六、公示、聘用
用人单位根据考试、体检、考察的结果以及岗位要求择优确定拟聘人员名单，在三水区人民政府网站公示7个工作日。公示期满后，按照有关规定办理聘用手续。
七、疫情防控要求
本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时主办方将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。
八、其他事项
从本次招聘考试中被录用人员正式入职之日起一年内，若街道机关单位雇用人员职位有空缺的，可从参加本次招聘考试总成绩合格人员中，从高分到低分依次递补。
附件：
佛山市三水区西南街道办事处
2022年7月12日
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