编外招聘
【考试咨询】广东事业备考QQ群：608253793｜微信公众号：广东省公务员考试网｜
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）、《汕头市事业单位公开招聘人员实施细则（暂行）》（汕市人〔2009〕269号）、《汕头市事业单位公开招聘紧缺人才有关问题的实施细则》（汕人社〔2019〕143号）以及《澄海区企事业单位2021年公开招聘全日制博（硕）士研究生工作方案》等有关规定，汕头市澄海区企事业单位公开招聘380名企事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
国内全日制普通高等院校博（硕）士研究生或经教育部认证的海外留学博（硕）士。
博士研究生年龄40周岁以下；博士后出站人员年龄45周岁以下；硕士研究生年龄35周岁以下。35周岁以下指1985年3月31日以后出生；40周岁以下指1980年3月31日以后出生；45周岁以下指1975年3月31日以后出生。
二、薪酬福利待遇
（一）薪酬待遇。事业单位引进博士聘为管理七级岗位兼专业技术岗位，年工资福利待遇不足35万元的（试用期内按80%计算），不足部分由市予以补足；引进硕士聘为管理八级岗位兼专业技术岗位，工资福利待遇按所聘岗位标准执行。专业技术岗位按引进人才取得的职称等级对应确定聘用岗位等级；未取得职称资格的，博士直接聘用至中级岗位（专业技术十级），硕士直接聘用至初级岗位（专业技术十一级），聘用为专业技术初级岗位（专业技术十一级）的，工作3年后聘用至中级岗位（专业技术十级）。国有企业按市有关规定办理聘用。
（二）人才补贴。引进人才入职后，博士市给予一次性9.6万元住房补助和4.8万元生活补贴，同时区给予每人每年4万元基层补贴。硕士市给予一次性3万元住房补助和2万元生活补贴，同时区给予每人每年2万元基层补贴。基层补贴发放年限均为5年。
（三）配偶安置。引进博士配偶原有工作单位并愿意在我市就业的，由市委组织部、市人力资源和社会保障局根据其工作性质对口安排；原没有工作单位的由市人力资源和社会保障局牵头协调安排工作；暂时没有工作的，待业期间市每月提供3000元的生活补贴，补贴期限不超过24个月。配偶为硕士研究生的且暂时没有工作的，动员本人报名参加我区全日制（博）硕士研究生招聘，招聘单位在同等条件下优先录用。
（四）子女入学。引进人才子女入学入托，由区教育部门优先就近安排到优质公办学校就读。
（五）职业发展。组织部门对引进对象进行长期跟踪培养，选拔表现优秀且符合调任资格条件的引进人才，向市级主管部门申报审核同意后调任为公务员。
三、应聘条件
（一）应聘人员应当具备以下基本条件：
1．具有中华人民共和国国籍；
2．遵守中华人民共和国宪法和法律；
3．具有良好的品行和职业道德；
4．具备招聘岗位所需的资格条件，详见《汕头市澄海区企事业单位2021年公开招聘全日制博（硕）士研究生岗位表》（附件1）；
5．具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
6．法律、法规规定的其他条件。
（二）下列人员不得报考：
1．在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人、机关事业单位试用期、服务期未满的在编在职（岗）人员；
2．受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的；因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查的；涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；刑事处罚期限未满的；
3．被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4．近两年内在机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违规违纪行为的；
5．聘用后即构成回避关系的；
6．法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告
本公告在汕头市澄海区人民政府门户网站发布。
（二）报名方式、时间和要求
1．报名方式：采取现场报名和网络报名方式。
注：本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处及源文件地址
相关推荐
